Doit-on dire que l'on suit un traitement à notre travail ?

[oupi]

Bonjour à tous,
Lors des entretiens d'embauche on nous demande si on suit un traitement. Mon dernier emploi, j'ai dit non. Mais le problème c'est que si on a un accident de travail ou bien un malaise, on risque de nous soigner et celà risque de faire interraction avec nos médicaments.
Alors que dire ? Dire oui, on suit un traitement, ou non.
Que faut t'il dire ? l'employeur doit t'il savoir que nous sommes malade ? Bref, que faire ?
Merci

[choupette]

coucou oupi

C'est quel genre de travail que tu recherche pour que l'on te demande ça?
Moi je n'ai jamais eu la question en tout cas.
C'est notre vie privé a mon avis on peut en garder un peu quand même.

[oupi]

on m'avait demandé ca pour faire ASH et occuper les fonctions d'aide soignante.

[choupette]

C'est peut être pour les maladies transmissible alors.

Que je sache celle là ne l'est pas et heureusement.

[Procrastina]

Hello Oupi,

Ben je me dis que si tu as un accident de travail, les médecins qui te soigneront auront accès à ton dossier médical et sauront quoi faire (et seront tenus au secret médical), et de toute façon tu pourras toi-même sans doute les prévenir de ton traitement, donc au cas où, tu aviseras à ce moment, si la situation se présente un jour.

Alors il me semble que tu n'as aucunement l'obligation de prévenir ton employeur de quoi que ce soit

[oupi]

merci pour ta réponse Procrastina

[claudine]

Bonjour oupi,

Pour occuper ce genre de fonctions, je crois que ces questions, sont en effet posées

Tu n'es pas obligée, ensuite, d'entrer dans tous les détails

[oupi]

Je dois dire quoi alors ? stp

[claudine]

Il semble logique de te demander, si tu veux travailler dans le milieu médical, si tu es à jour de tes vaccins.

Mais déclarer que tu souffres de dépression, je ne sais vraiment pas trop que te conseiller . Cela me semble délicat et indiscret

[oupi]

Je pense que je ne dirai pas, ca ne les regarde pas.